Kalkulator for oppsigelsestid · Norge 2026
Hvilken oppsigelsestid arbeidsgiveren må gi, etter ansiennitet. Fyll inn ansettelsesdato og siste arbeidsdag i kalkulatoren nedenfor.
9,8 års ansiennitet. Fyll inn ansettelsesdato og siste arbeidsdag i kalkulatoren nedenfor.
Oppsigelsestid etter ansiennitet ↓…
Oppsigelsestid i Norge 2026
Oppsigelsestiden en arbeidsgiver må gi øker ofte med ansienniteten. Kalkulatoren ovenfor finner oppsigelsestiden din ut fra ansettelsesdato og siste arbeidsdag, sammen med sluttvederlag og sluttoppgjør.
Reglene i korte trekk
- Varsel: 1 måned, 2 måneder etter 5 år og 3 måneder etter 10 års ansettelse; med 10+ år må arbeidsgiveren gi 4 måneder fra 50 år, 5 fra 55 og 6 fra 60. Oppsigelse krever saklig grunn. Det finnes ikke lovfestet sluttvederlag.
Arbeidsgiverens oppsigelsestid etter ansiennitet (minimum etter arbeidsmiljøloven)
| År i bedriften | Oppsigelsestid |
|---|---|
| 1 | 1 mnd |
| 2 | 1 mnd |
| 3 | 1 mnd |
| 5 | 2 mnd |
| 8 | 2 mnd |
| 10 | 3 mnd |
| 12 | 3 mnd |
| 15 | 3 mnd |
| 20 | 3 mnd |
| 25 | 3 mnd |
Dette er lovens minimum. En avtale eller tariffavtale kan gi lengre oppsigelsestid.
Vanlige spørsmål
Hvor lang er oppsigelsestiden etter 5 år i Norge?
2 mnd.
Kan avtalen min gi lengre oppsigelsestid?
Ja. En avtale eller tariffavtale kan gi mer enn lovens minimum, men ikke mindre.
Regler og offisielle kilder: se «Anvendte regler (2026)» i kalkulatoren. Sist kontrollert: oktober 2026. Anslag til informasjon, ikke økonomisk rådgivning.
Flere svar i Norge: Hva er timelønnen min? · Hvor mye får man i deltid? · Hvor mye dagpenger ville jeg fått? · Når kan jeg gå av med pensjon? · Hva er pengene mine verdt etter inflasjon?